Inloggen voor ledeninloggen voor scholen

NL

Tewerkstelling

 

Loonberekening

Minimumlonen

Loonindexering PSC 149.01: Op 1 januari 2019 verhogen de lonen van de arbeiders in PSC 149.01 met 2,21% ten gevolge van een indexaanpassing.

Loonindexering PC 200: Op 1 januari 2019 verhogen de lonen van de bedienden in PC 200 met 2,16% ten gevolge van een indexaanpassing.

Als u ingelogd bent, kan u het overzicht van de (minimum)lonen van de arbeiders raadplegen.

Anciënniteitstoeslag

Anciënniteit (de jaren van de beroepservaring) speelt een belangrijke rol bij het bepalen van het loon. Jaarlijks wordt het loon verhoogd met een anciënniteitstoeslag. Log in en lees alles over de regeling in PSC 149.01.

 

 

Premies 

Eindejaarspremie

Het Fonds voor Bestaanszekerheid uit de sector van de elektriciens PSC 149.01 staat in voor de uitbetaling en administratie van de eindejaarspremie. De betaling is voorzien voor midden december en gebeurt rechtstreeks op het rekeningnummer.

Meer info kunt u hier vinden, aangereikt door het Fonds voor bestaanszekerheid voor de sector van Elektriciens.

Loonbonus

Op 1 april 2011 werd CAO 90 bis geïntroduceerd die een aantal wijzigingen aan CAO 90 bevat. Hieronder leest u de nieuwigheden en de aandachtspunten wanneer u een bonusplan opmaakt. Ingelogde leden lezen hieronder het bedrag van 2018.

Bedrijfswagens

U betaalt als werkgever maandelijks een CO²-bijdrage van zodra u aan uw werknemers een firmawagen toekent die zij ook voor niet beroepsdoeleinden mogen gebruiken (vb. woon-werk verplaatsingen, ander privégebruik,..) De CO²-bijdrage is ten laste van de werkgever en staat volledig los van het voordeel van alle aard waarop de werknemer belast wordt. Log in en lees meer over de berekening van de CO²-bijdrage.

CO2-bijdrage berekenen