Elke twee jaar onderhandelen vakbonden en werkgevers binnen het Paritair Subcomité 149.01 voor de elektriciens (installatie en distributie) over een nieuw sectoraal akkoord waarin loon- en arbeidsvoorwaarden worden vastgelegd voor de komende periode.
Als werkgeversfederatie verdedigt Nelectra daarbij steeds de belangen van zelfstandigen en kmo’s.
Na enkele maanden onderhandelen en meerdere overlegrondes, bereikten we met de sociale partners uiteindelijk een evenwichtig akkoord voor zowel de arbeiders als de werkgevers in de sector.
Gezien de wettelijk voorziene loonmarge van 0% die voor 2025-2026 geen stijging van de loonkosten toelaat bovenop de automatische loonindexering, betreft het geen klassieke loonsverhoging maar zijn er wel alternatieve koopkrachtmaatregelen voorzien.
We zetten de belangrijkste punten uit het akkoord voor onze werkgevers hieronder op een rij.
Werkgevers die hierover nog vragen hebben of persoonlijk advies wensen, kunnen daarvoor terecht bij Nelectra: info@nelectra.be of 02/550.17.11. | |
|---|
|
|---|
|
| | | EXPLODED_ERASE_DETONATOR_1 |
|---|
|
|---|
|
|---|
|
| EXPLODED_ERASE_DETONATOR_2 |
|---|
| |
|---|
|
|---|
|
Maaltijdcheques
Invoering of verhoging maaltijdcheques vanaf 1 oktober 2026 met keuze voor de werkgever tussen twee scenario’s:
- Ofwel € 1 per dag (mits behoud ecocheques 250€/jaar);
- Ofwel € 2 per dag (incl. omzetting ecocheques 250€/jaar).
_________________________________
Mobiliteit
Behoud van het voordelig sectoraal systeem van de mobiliteitsvergoeding, mits kleine aanpassing van de voorwaarden voor het mobiliteitsverlof.
_________________________________
Flexibiliteit
Geen beperkingen op flexijobs in de sector.
Mogelijkheid tot invoering nieuwe arbeids-regelingen (grote flexibiliteit).
_________________________________
Andere
- Verlenging cao's einde loopbaan
- Aanbeveliging inzake nachtarbeid
- Aanbeveling rond toepassing AI
|
|---|
|
|---|
| Opleidingspremie
Verhoging van het premiekrediet voor werkgevers die hun arbeiders opleidingen laten volgen:
- € 23,30 per uur voor kleine ondernemingen
- € 19,06 per uur voor grotere ondernemingen
_________________________________
Fietsvergoeding
Stijging van de fietsvergoeding naar €0,32/km met invoering van maximum 40km/dag.
_________________________________
FBZ Volta
Indexatie aanvullende vergoedingen vanuit het Fonds voor Bestaanszekerheid.
Verhoging van de tussenkomst voor kinderopvang tot 428€ per jaar.
_________________________________
Meer info
Alle details en de volledige tekst van het Nationaal Akkoord 2025-2026 kan je hier nalezen op onze website. |
|---|
|
|---|
|
|---|
|
EXPLODED_ERASE_DETONATOR_1Beknopt | |
|---|
|
|---|
|
| | | EXPLODED_ERASE_DETONATOR_3 |
|---|
|
|---|
|
|---|
|
EXPLODED_ERASE_DETONATOR_1Infosessies & vorming | |
|---|
|
|---|
|
 - | |
|---|
|
|---|
|
| EXPLODED_ERASE_DETONATOR_1 |
|---|
|
|---|
| |
|---|
|
| EXPLODED_ERASE_DETONATOR_5 |
|---|
| |
|---|
|
|---|
|
|